Pour Gilles Schaffar, cette candidature s'inscrit dans une dynamique nationale : près de 280 listes Lutte ouvrière seraient engagées dans différentes communes en France. L'objectif du candidat est d'offrir aux travailleurs « qui n'ont que leur salaire pour vivre » la possibilité d'exprimer « leur colère » face au fonctionnement de la société « capitaliste ». Il revendique une candidature de « camp », face à ce qu'il décrit comme les intérêts des grandes entreprises et des « plus riches ».

La liste de Gilles Schaffar reflète son ambition. Cette dernière est composée exclusivement de travailleurs issus de divers secteurs professionnels : cuisinières, moniteur d'atelier, soudeuse, travailleur social, peintre, aide-soignante, agent polyvalent ou encore chauffeur poids lourd. Pour le candidat, cette composition illustre « la réalité de la majorité de la population ». 

Dans son analyse de la situation locale, Gilles Schaffar met en avant les difficultés rencontrées dans les écoles et les hôpitaux, estimant que « la détérioration des services publics touche en priorité les classes populaires, qui n'ont pas les moyens de se tourner vers le privé ». Au conseil municipal, d'éventuels élus Lutte ouvrirère auraient pour rôle, selon lui, de rappeler systématiquement la situation des travailleurs et de défendre « une autre utilisation de l'argent public ». Le candidat critique notamment les aides aux entreprises qu'il juge excessives. Ce dernier cite par exemple la cession d'un terrain municipal à l'entreprise Liebherr, vendue 1,8 millions d'euros par la Ville alors qu'il estime que le prix du marché aurait été nettement supérieur. 

Interrogé sur la multiplication des listes à gauche, Gilles Schaffar prend ses distances avec cette classification politique. Il affirme ne pas se reconnaître dans l'étiquette, préférant opposer deux camps : « celui des travailleurs et celui des plus riches ». Le candidat adresse un message direct aux « travailleurs colmariens » : selon lui, ils ont la possibilité de voter pour des candidats issus de leur propre « milieu social » et « défendant explicitement leurs intérêts ». 

1. Gilles Schaffar (enseignant) ; 2. Sevgi Lort (cuisinière) ; 3. Huseyïn Karaduman (moniteur d'atelier) ; 4. Christine Edmond (soudeuse câbleuse) ; 5. Pascal Sax (travailleur social) ; 6. Halima Khatiri (vendeuse) ; 7. William Langer (peintre industriel) ; 8. Snjezana Maricic (aide-soignante) ; 9. Thierry Schuster (ouvrier de l'automobile) ; 10. Fidan Colak (employée de ménage) ; 11. Samuel Manyanga (peintre) ; 12. Fatima Djebbari (aide-soignante) ; 13. Sami Karaduman (agent d'entretien) ; 14. Jacqueline Ott (agente d'entretien) ; 15. Mourad Chebbah (ouvrier cariste magasinier) ; 16. Valérie Simon (cuisinière) ; 17. Dylan Tasler (agent polyvalent) ; 18. Sandra Zannier (agente administrative) ; 19. Yilmaz Gures (chauffeur poids lourd) ; 20. Nadia Kiener (agente d'entretien) ; 21. Thierry Flecksteiner (ouvrier) ; 22. Jessica Stuck Cristofano (apprentie pâtissière) ; 23. Ugo Alviani (agent de sécurité) ; 24. Rihana Didi (hôtesse de l'air) ; 25. Vincent Tschudy (paysagiste) ; 26. Ilda Sabovic (agent de nettoyage) ; 27. Okkes Colak (maçon) ; 28. Michèle Delhaye (ancienne bouchère) ; 29. Emmanuel Daniel (moniteur d'atelier) ; 30. Nazik Avcioglu (mère au foyer) ; 31. Michel Ritz (sans emploi) ; 32. Camilia Benyahia (secrétaire médicale) ; 33. Mustafa Korkmaz (restaurateur) ; 34. Monia Bodein (sans emploi) ; 35. Julien Schell (sans emploi) ; 36. Myriam Trevisan (secrétaire de direction) ; 37. Mikael Erdogmus (électricien) ; 38. Aurore Diaz (femme au foyer) ; 39. Philippe Olier (ouvrier) ; 40. Jacqueline Kindelberg (employée de service) ; 41. Christophe Niang (travailleur social) ; 42. Léa Güldü (vendeuse) ; 43. Yves Marciano (commerçant) ; 44. Angélique Leppert (vendeuse) ; 45. Bernard Bartholomé (employé de restauration) ; 46. Ozgur Baser (sans emploi) ; 47. Antoine Jäger (retraité) ; 48. Anaïs Reinders (animatrice périscolaire) ; 49. Antonio Quijada (plombier)

Retrouvez également les entretiens de Bruno Deltour, Flavien Ancely-Frey, Eric Straumann, Nathalie Aubert, Yves Hemedinger et Frédéric Hilbert. 

Propos recueillis par Anaïs Follenius / © Crédit photo : Document remis 

Les listes se réclamant du mouvement citoyen se multiplient à travers la France et à Colmar aussi, plusieurs candidats revendiquent cette étiquette. Bruno Deltour affirme cependant vouloir aller plus loin. « Nous sommes la liste citoyenne la plus authentique », assure ce dernier. Pour lui, l'objectif est de dépasser les clivages politiques traditionnels et de parler aux habitants autour de problématiques concrètes : urbanisation, logement ou encore développement touristique. 

L'engagement de Bruno Deltour à Colmar s'est notamment construit autour de la contestation d'un projet immobilier dans le quartier des maraîchers, il a notamment participé à la création du collectif Biberacker Environnement, mobilisé contre ce projet. « Nous avons bien vu qu'il fallait un débouché politique pour changer durablement les choses », explique le candidat. 

Un financement via le tourisme

Pour Bruno Deltour et son équipe, Colmar est aujourd'hui trop dépendante du tourisme. Il évoque le phénomène de « surtourisme », qui selon lui a des conséquences sur le logement, le commerce ou encore l'environnement. La question du logement constitue d'ailleurs un des axes majeurs de son programme. Le candidat rappelle que « 61% des habitants de Colmar sont locataires », en estimant que la municipalité devrait lancer un programme local de l'habitat ambitieux. Au sujet du surtourisme, Bruno Deltour cite par exemple sa proposition d'instaurer une entrée payante au marché de Noël, d'environ 15€. « Avec près de 1,5 million de visiteurs en décembre, cette mesure pourrait rapporter entre 15 et 20 millions d'euros et ces recettes serviraient à financer des investissements municipaux », ajoute le candidat.

Selon Bruno Deltour, sa liste rassemble des profils variés et souvent engagés dans la vie associative ou locale. Il cite par exemple Cécile Ney, Stéphane Jordan, Dominique Bourguignon ou encore Yolaine Baudelain. A l'approche du premier tour, le candidat appelle les habitants à comparer les propositions des différentes listes. Il cite notamment trois enjeux majeurs : la préservation des terres agricoles, la crise du logement et l'accès des jeunes au sport et à la culture. 

1. Bruno DELTOUR (dirigeant d'entreprie coopérative) ; 2. Cécile NEY (responsable impact dans des ONG internationales) ; 3. Stéphane JORDAN (fondateur du service Colmar Livrélo) ; 4. Nathalie JOLY-MICHEL (professeur d'histoire-géographie) ; 5. Arthur EGLOFFE (chef d'entreprise) ; 6. Catherine BASSET-DRON (chargée de communication) ; 7. Pierre PALAT (polytechnicien) ; 8. Laure GAUTIER (art-thérapeute) ; 9. Antoine THEURKAUFF (chef d'entreprise) ; 10. Yolaine BAUDELIN (éducatrice technique spécialisée) ; 11. Jean-Marie HAEGY (retraité) ; 12. Adeline PICHOT (archéologue) ; 13. Patrick BIENAIME (éducateur spécialisé) ; 14. Fatiha LAOUIRA (éducatrice) ; 15. Steeve BURGY (ingénieur projet) ; 16. Mélina SENANI (étudiante en BTS SP3S) ; 17. Joël BENTZINGER (employé retraité) ; 18. Michelle SCHROTH (employée retraitée) ; 19. David BECKER (chargé d'affaires) ; 20. Corinne FLORENT (commerçante) ; 21. Léo BARLOT (éducateur) ; 22. Béatrice SIGRIST (formatrice spécialisée en Travail Social transfrontalier) ; 23. Julien FREYMUTH (artiste lyrique) ; 24. Tatevik GUYLNAZARYAN (professeur d'allemand) ; 25. Térence BARNES (décorateur) ; 26. Sylvie SPOERRY (directrice de coopérative maraîchère) ; 27. Tristan BRET (ingénieur conseil en instrumentalisation industrielle) ; 28. Justine HEEDER (psychologue) ; 29. Nicolas BERNARD (directeur adjoint d'un magasin de producteurs) ; 30. Aurore DOMINGUES (formatrice pour adultes) ; 31. Patrice CAYET (ouvrier retraité) ; 32. Chloé LALOUE (psychomotricienne) ; 33. Cédric MARRA (auto-entrepreneur) ; 34. Hassania ELKADI (enseignante) ; 35. Jacques SELVA (médecin retraité) ; 36. Magali FABRE (archéologue) ; 37. Boris LEVEQUE (chef d'entreprise) ; 38. Axelle MURER (archéologue) ; 39. Grégoire TERRASSON (technicien préretraité) ; 40. Dominique BOURGUIGNON (ancienne responsable du Club des Jeunes) ; 41. Vincent MEYER (chargé d'affaires) ; 42. Danielle HOBEL (postière à la retraite) ; 43. Thomas HORLACHER (consultant informatique) ; 44. Camille MENZEL (étudiante en lettres) ; 45. Christian NEY (médecin retraité) ; 46. Céline WISSON (chargée de mission biodiversité) ; 47. Etienne MICHEL (étudiant en affaires publiques) ; 48. Béatrice HESS (sportive de haut niveau retraitée) ; 49. Charles LEFRANG (retraité)

Propos recueillis par Anaïs Follenius / © Crédit photo : Document remis 

Le programme est centré autour de la sécurité, avec l’embauche de 12 policiers municipaux, le couvre-feu des mineurs non accompagnés après 23h et la fin des rues sombres, grâce à une application « j’allume ma rue » développée par une Start-Up.

Attaché aux questions liée à l’éducation, étant lui-même professeur dans un lycée de la ville, il s’engage à verser une allocation pédagogique aux enseignants, et il souhaite mettre en place une initiation au dialecte alsacien dans les écoles élémentaires.

Fini les déjections canines non ramassées, il s’appuie sur l’expérience à Béziers, et souhaite mettre en place un fichier ADN canin.

Enfin, il souhaite créer un complexe culturel et festif, dans l’esprit des Tanzmatten de Sélestat, pour pallier l’absence ou l’insuffisance, selon lui, de lieux d’accueil à Haguenau.

Écoutez l’entretien réalisé par Franck JEHL :

Crédit photo : Marc Wolff

Figure bien connue du paysage politique local, Brigitte Schultz siège au conseil municipal depuis 1995. Après trois mandats comme conseillère municipale, elle est devenue adjointe au maire en 2014, aux côtés de Gérard Hug, avec une délégation au cadre de vie. Elle représente également Biesheim au sein du Syndicat mixte des cours d'eau de la plaine du Rhin et de l'Ill, du syndicat du parc d'agrément d'Obersaasheim et de l'association de gestion de la roselière. Après une hésitation initiale, elle a décidé de se porter candidate à la succession du maire sortant, estimant naturel de vouloir s'investir davantage encore pour la commune.

Avec près de 2500 habitants, Biesheim dispose de nombreuses infrastructures  : équipements culturels et sportifs, médiathèque, professionnels de santé, commerces de proximité ou encore tissu associatif. « On est gâtés », souligne la candidate, qui insiste sur la nécessité de préserver ces acquis. Son programme s'articule autour de huit axes majeurs : environnement, urbanisme, action sociale, vie associative, intergénérationnel, sécurité, finances et gouvernance. 

Parmi les priorités figurent la rénovation énergétique des bâtiments publics, la végétalisation des espaces urbains, le développement des énergies renouvelables et la préservation de la forêt communale. Du côté de l'urbanisme, un diagnostic global du patrimoine est prévu, ainsi qu'un plan pluriannuel pour la voirie et les mobilités douces. Sur le plan social, Brigitte Schultz propose la création d'une résidence séniors non médicalisée, le renforcement de l'accompagnement administratif et le soutien aux professionnels de santé. « La vie associative sera consolidée par un meilleur soutien logistique et la création d'un comité des fêtes », ajoute-t-elle. Sécurité, lutte contre les incivilités, maîtrise des finances et engagement pour une gouvernance « plus transparente » complètent le projet.

La liste se compose de 19 candidats et 2 suppléants, dont trois élus sortants, et rassemble des « profils variés, issus de différents quartiers et catégories socioprofessionnelles ». Brigitte Schultz définit sa candidature en trois mots : expérience, proximité et engagement. « Ce n'est pas une volonté personnelle mais la volonté de servir le village », ajoute cette dernière. 

Retrouvez également les entretiens de Lionel Kretz et Yvan Fuchs. 

Propos recueillis par Anaïs Follenius / © Crédit photo : Document remis 

Ils reprochent à l’équipe actuelle, portée par le Maire sortant, Claude Sturni, de ne jamais associer, ni la population, ni l’opposition, aux décisions prises par la ville. Si elle s’oppose à la poursuite de la bétonisation, et revendique un habitat plus vert, elle se dit consciente qu’il faut optimiser le bâti pour éviter d’empiéter sur la nature.

Il faut, selon l’équipe, plus de solidarité, envers la jeunesse et les aînés, diversifier l’offre culturelle et soutenir de manière plus équitable toutes les associations haguenoviennes.

Écoutez l’entretien réalisé par Franck JEHL :

Crédit photo : Laila Kazakevica

L’équipe, qui s’est lancée tardivement dans cette campagne fédère des personnes issus de la société civile, et la campagne s’appuie sur 2 piliers : l’écologie et la solidarité !

Le candidat souhaite une ville plus verte, plus piétonisée, et il milite pour une augmentation des pistes cyclables pour favoriser le commerce en centre-ville, et mieux interconnecter les quartiers de Haguenau.

Dans le même esprit, il souhaite diversifier l’offre culturelle, et porter la culture sur l’ensemble des quartiers pour un public plus large.

Avec son binôme, Elodie Schwartz, âgée de 25 ans, l’équipe veut créer un conseil des jeunes, pour les 15-25ans, afin mieux associer la jeunesse dans les projets portés par la Ville.

Écoutez l’entretien réalisé par Franck JEHL :

Crédit photo : Frédéric Staut

Il veut porter un projet alternatif, pour renouveler une équipe, qui selon lui, est en place depuis trop longtemps.

Une campagne axée sur la sécurité, ou le sentiment des Haguenauviens d’une insécurité, qu’il justifie notamment par l’extinction de l’éclairage public la nuit, éclairage, qu’il envisage de rétablir s’il est élu.

Favoriser le débat citoyen, c’est selon lui, le marqueur essentiel de sa campagne. Il indique, je cite : « je veux faire un projet, non pas pour les Haguenauviens, mais avec les habitants de Haguenau », faisant référence aux ateliers participatifs proposés.

Écoutez l’interview réalisée par Franck JEHL :

Crédit photo : AZUR FM

Il se dit déterminé, et il débute cette campagne, en se basant sur son bilan, dont il déclare, je cite : « J’assume ce bilan avec l’équipe en place, malgré une succession de crises, entre Covid, crise de l’énergie et crise financière... »

Une équipe qui devrait être renouvelée pour 1/3, sans étiquette pour permettre de fédérer différentes sensibilités et/ou idées.

Une consultation citoyenne devra nourrir le projet, elle vient d’être lancée et les Haguenauviens ont 10 jours pour formuler leurs propositions, via les réseaux sociaux du candidat !

Pour Claude Sturni, être Maire, c’est servir sa ville et la projeter dans l’avenir ! Écoutez l’interview réalisée par Franck JEHL :

Crédit photo : AZUR FM

Sur le plan du bilan, Eric Straumann met en avant une gestion financière qu'il qualifie de rigoureuse, avec une baisse de 26 millions d'euros de la dette entre 2020 et 2025, tout en investissant près de 187 millions d'euros. La municipalité a également doublé le budget consacré à la voirie, aménagé 30 kilomètres de pistes cyclables et créé 21 000 m² d'espaces verts supplémentaires. Le maire sortant évoque aussi la règlementation des meublés de tourisme et la hausse des recettes liées à la taxe de séjour, environ 2,7 millions d'euros, pour « préserver l'équilibre du centre-ville ». 

Parmi les priorités annoncées figure la rénovation de grands axes routiers, notamment la route de Neuf-Brisach et l'axe Clemenceau, avec l'aménagement entre autres de pistes cyclables. Les entrées de ville, comme le secteur de la Statue de la Liberté, feront également l'objet d'un réaménagement. Autre projet d'ampleur : la reconstruction du stade nautique ainsi que l'aménagement de deux terrains synthétiques supplémentaires. 

Pour Eric Straumann, l'extension du conservatoire constitue l'un des engagements forts avec pour objectif de doubler les surfaces actuelles, tout en maintenant l'établissement au centre-ville. « Avec un taux de chômage de 5,5 %, le bassin colmarien affiche le meilleur taux du Haut-Rhin », rappelle le maire, tout en précisant que Colmar est également une ville industrielle, au-delà de son image touristique. A ce sujet justement, un centre de formation d'apprentis dédié aux métiers de l'industrie verra le jour, route d'Ingersheim, et accueillera près de 300 jeunes. Au sujet de la gare de marchandises, « le projet n'a jamais été aussi près de la signature », déclare le candidat, en expliquant que cet espace accueillera à terme diverses activités économiques. 

Pour cette nouvelle campagne, Eric Straumann met en avant un équilibre entre expérience et nouveaux talents, avec deux tiers de l'équipe sortante à ses côtés. Ce dernier invite les Colmariens à « juger sur pièce », en estimant que le bilan est « peu contesté ». L'élu met en garde contre « l'improvisation et l'inéxpérience » observées, selon lui, dans certaines villes françaises. 

1. Eric Straumann ; 2. Odile Uhlrich-Mallet (1ère adjointe chargée de l'urbanisme et conseillère régionale) ; 3. Pascal Sala (adjoint au commerce et au domaine public) ; 4. Nathalie Prunier (adjointe à la solidarité, aux personnes âgées, au handicap et à la santé) ; 5. Christian Meistermann (adjoint à la voirie et aux espaces verts) ; 6. Claudia Chatelus (médecin urgentiste) ; 7. Alain Ramdani (adjoint à la politique de la ville) ; 8. Emmanuella Rossi (adjointe à la sécurité) ; 9. Olivier Zinck (adjoint aux finances, à la commande publique et aux affaires juridiques) ; 10. Frédérique Schwob (adjointe à l'attractivité) ; 11. Barbaros Mutlu (adjoint aux sports et aux loisirs) ; 12. Claudine Mathis (présidente de la TRACE) ; 13. Michel Spitz (adjoint à la culture et au patrimoine) ; 14. Cécile Striebig Thevenin (vice-présidente de l'Office Municipal de la Culture) ; 15. Tristan Dénéchaud (vice-président de Colmar Agglomération chargé du Transport) ; 16. Christine Laissue-Stravopodis (avocate) ; 17. Dominique Butterlin (maître artisan peintre) ; 18. Aurore Reinbold (professeure des écoles) ; 19. Eric Loesch (président de l'Office de Tourisme) ; 20. Nora Ouissi (cheffe d'entreprise) ; 21. Bernard Gerber (ancien maire et président d'une communauté de communes) ; 22. Isabelle Fuhrmann (vice-préésidente de Colmar Agglomération chargée de l'Enseignement Supérieur) ; 23. Pascal Weill (commerçant) ; 24. Hélène Bulle (directrice d'un EHPAD) ; 25. Jérôme Guison (médecin du sport) ; 26. Claudine Ganter (directrice des services d'une commune) ; 27. Kévin Martin (employé de commerce) ; 28. Léna Duman (cadre de la fonction publique) ; 29. Ossama Tikradi (intervenant éducatif) ; 30. Wilhelmine Robert (employée comptable) ; 31. Jean-Marc Bernaud (fonctionnaire territorial) ; 32. Marie Lerolle (responsable administrative) ; 33. Laurent Denzer-Figue (restaurateur) ; 34. Patricia Keller (fleuriste) ; 35. Richard Schalck (médecin) ; 36. Amandine Baliry (aide-soignante) ; 37. Alexandre Peter (chargé d'affaires BTP) ; 38. Fabienne Houbre (commerçante) ; 39. Monire Aziz (entrepreneur) ; 40. Déborah Sellge (juriste) ; 41. Eddy Vingataramini (restaurateur) ; 42. Lucie Spannagel (étudiante en droit franco-allemand) ; 43. Mahmut Elvan (dirigeant d'entreprise) ; 44. Sophie Rochdi-Claudepierre (directrice générale adjointe d'une communauté de communes) ; 45. Marc Perego (directeur d'hôpital honoraire) ; 46. Anaïs Formwald (chargée de recrutement dans l'industrie) ; 47. Cosimo Tamburrino (commerçant) ; 48. Michèle Grand (professeur d'allemand retraitée) ; 49. Vincent Deparis (comptable) ; 50. Marketa Macudova (artisan) ; 51. Christophe Elchinger (inspecteur des Finances Publiques)

Retrouvez également les entretiens de Gilles Schaffar, Yves Hemedinger, Nathalie Aubert, Frédéric Hilbert, Bruno Deltour et Flavien Ancely-Frey. 

Propos recueillis par Anaïs Follenius / © Crédit photo : Document remis 

Entouré d'une équipe aux profils variés, Yves Hemedinger met en avant dix mesures prioritaires à appliquer dès les 100 premiers jours du mandats. Il détaille un projet qu'il présente comme pragmatique, non partisan et « tourné vers le quotidien des habitants ». Sécurité, mobilités et participation citoyenne figurent parmi les priorités du programme.

Centre-ville, économie et cadre de vie

Yves Hemedinger s'engage au rétablissement de l'éclairage public la nuit grâce au déploiement LED, à l'augmentation de 30 % des effectifs de la police municipale, au développement de la vidéoprotection et à l'arrêt de la vidéo-verbalisation. Le candidat souhaite également instaurer un conseil des droits et devoirs pour « responsabiliser » les familles. Du côté des mobilités, il propose la gratuité des bus pour les moins de 18 ans et les plus de 65 ans, ainsi que la création ou le rétablissement de places de stationnement pour les personnes à mobilité réduite et les soignants. Aussi, il propose une baisse des indémnités du maire et des élus, au nom de « l'exemplarité budgétaire ». Autre engagement fort : la mise en place d'un « carnet jaune » numérique et papier, pour recueillir les propositions et les remarques des habitants tout au long du mandat. 

Yves Hemedinger souhaite redynamiser le centre-ville et rééquilibrer la place du tourisme, afin d'éviter que la ville ne devienne « un parc d'attraction à ciel ouvert ». Il mise sur l'installation d'entreprises, d'artisans et le retour des habitants au centre. Le candidat cite, parmi ses projets emblématiques, un kiosque des arts au niveau de la Place de la Cathédrale et une passerelle piétonne et cyclable, baptisée « Le ruban », pour relier les deux côtés de la ville. 

Au sujet de sa liste, Yves Hemedinger la qualifie de « pragmatique et non partisane », rassemblant des profils variés « choisis pour leurs compétences plutôt que pour leur étiquette politique ». 

1. Yves HEMEDINGER ; 2. Céline GOLLY (aide-soignante en bloc opératoire) ; 3. Olivier ROTH (spécialiste des réseaux électriques) ; 4. Monique FRITSCH (ancienne collaboratrice des élus au département 68) ; 5. Adrien WILD (artiste) ; 6. Cindy HUEBER (auto-entrepreneure) ; 7. Jean-François CERFON (président de l'ordre des médecins hospitaliers) ; 8. Sandrine WYBRECHT (directrice administrative et financière) ; 9. Mohammed ZEBATTE (coach sportif) ; 10. Sandrine FEIST (fonctionnaire hsopitalière) ; 11. Philippe JEHIN (professeur d'Histoire agrégé) ; 12. Sandrine BONATON (prestataire de service) ; 13. Claude SEMBACH (président de l'association du carnaval) ; 14. Stéphanie ADELSON (fonctionnaire à la MDPH) ; 15. Laurent DIBLING (responsable d'une structure de petite enfance) ; 16. Vanessa BOURBON (encadrante technique dans l'insertion économique) ; 17. Steve CRAUZAZ (directeur général d'entreprises) ; 18. Patricia REMY (vétérinaire) ; 19. Hasan GOZEL (magasinier spécialiste du logement) ; 20. Armelle SASS (assistante de direction) : 21. Olivier VARENNES (dirigeant d'entreprise) ; 22. Jeanne MONSCHE (cadre dirigeante) ; 23. Gilles TURSIN (retraité du BTP) ; 24. Monique BOUSTON (cadre supérieure honoraire de la SNCF) ; 25. Patrick PUPPINCK (cadre d'entreprise internationale) ; 26. Christine FROEHLY (commerçante) ; 27. Marc GLASSER (artisan savonnier) ; 28. Adeline BLEC (conseillère numérique) ; 29. Raphaël TORRES (chef de chantier dans le BTP) ; 30. Rachel HERRGOTT (cheffe d'entreprise) ; 31. Cédric CANALS (fonctionnaire à la direction générale de la sécurité civile) ; 32. Laura PFEIFFER (monitrice de sécurité routière) ; 33. Bernard BLATZ (retraité) ; 34. Sylvie LAUTER (journaliste) ; 35. Jérôme ROPERS (salarié fondeur chez Constellium) ; 36. Johanna BRANDT (salariée de la grande distribution) ; 37. Claude FUCHS (retraité de la finance) ; 38. Nathalie DUFRENEY (aide ménagère) ; 39. Mike BUHR (en recherche d'emploi) ; 40. Mireille MULLER (ASH) ; 41. Thierry KENTZINGER (artiste plasticien) ; 42. Virginie RIZZO SCHWINDENHAMMER (salariée de la grande distribution) ; 43. Marc DELLOUE (commercial) ; 44. Alexandra DI GIULIO (cheffe d'entreprise) ; 45. Thierry GRUNEISEN (ancien pompier de Paris) ; 46. Dominique SZELE (retraitée) ; 47. Michael DONATH (salarié du BTP) ; 48. Pia KELLER (commerçante à la retraite) ; 49. Francis FIX (retraité) ; 50. Estelle KERNBEISS (agente des services hospitaliers) ; 51. Pierre MANGOLD (retraité)

Retrouvez également les entretiens de Nathalie Aubert, Eric Straumann, Flavien Ancely-Frey, Bruno Deltour, Frédéric Hilbert et Gilles Schaffar. 

Propos recueillis par Anaïs Follenius / © Crédit photo : Document remis

Pour ces élections, Francis Conrad a constitué une équipe de 19 personnes, avec une moyenne d'âge de 45 ans, allant de 20 à 71 ans. « Cadres, maçons, chefs d'équipe, professeur, jeunes parents...la liste se veut le reflet des différents quartiers et milieux socioprofessionnels de la commune », explique le candidat. Le fil conducteur du programme est clair : redonner vie au centre de Neuf-Brisach. 

Pour dynamiser la commune, le candidat souhaite attirer de nouveaux commerces et artisans, en s'appuyant sur un audit du tissu commercial existant et en collaborant avec la Chambre des métiers et du commerce. Des aides concrètes à l'installation sont envisagées : participation aux travaux de rénovation, loyers accompagnés sur une période ou encore animations saisonnières. Aussi, la dimension transfrontalière n'est pas oubliée. Selon Francis Conrad, la commune se situant à cinq kilomètres de l'Allemagne occupe une place stratégique. 

Le candidat souhaite également revoir les espaces publics. « La place de la mairie serait réaménagée pour devenir un lieu de vie intergénérationnel : bancs, tables, jets d'eau, ombrières, bornes de recharge pour vélo ou encore wi-fi », explique ce dernier. Une salle polyvalente d'une cinquantaine de places verrait également le jour, pour accueillir les associations, les réunions de famille ou encore les ateliers citoyens. Du côté des mobilités, Francis Conrad prévoit de sécuriser la piste cyclable reliant la commune au collège, aujourd'hui non éclairée en hiver, grâce à un système d'éclairage solaire. Le programme de la liste « Citadelle en mouvement » intègre aussi un axe solidaire : bons d'achat pour les familles, aide à l'achat d'un vélo, renforcement du CCAS avec un suivi téléphonique pour les personnes âgées isolées ainsi que des ateliers intergénérationnels. 

Retrouvez également l'interview de Sébastien Storck, candidat à la mairie de Neuf-Brisach. 

Propos recueillis par Anaïs Follenius / © Crédit photo : Document remis 

« Une ville qui vit » est ce que souhaite Frédéric Hilbert pour Colmar. Son programme s'articule autour d'une vision : faire de la ville une ville apaisée, « où les habitants se réapproprient l'espace public » et participent « à la vie locale ». 

Sur la plan environnemental, Frédéric Hilbert souhaite végétaliser la ville, couvrir les parkings d'ombrières et transformer les parcs en « refuges pour la faune », avec pour objectif l'obtention de la troisième libellule du label Commune Nature. L'adaptation au changement climatique est aussi au coeur de son projet, en luttant contre les îlots de chaleur ou encore en prévenant la prolifération du moustique tigre. Le candidat a par ailleurs signé la charte de l'association L214, dite « Sauvetage du Siècle », qui comprend différentes mesures à appliquer en cas de victoire aux élections. 

Du côté du tourisme, le candidat propose de réduire la durée du marché de Noël au créneau traditionnel du 1er au 24 décembre et de limiter l'accès des cars de tourisme. Un conseil du tourisme durable, associant habitants et acteurs économiques, serait mis en place. Il balaie notamment l'argument selon lequel une période plus courte concentrerait encore plus les visiteurs. « On a déjà atteint la limite, on ne peut pas être plus nombreux. Par contre, on réduit la durée des nuisances », explique ce dernier. Toujours au sujet du marché, il propose de réserver, dans chaque mini-marché de Noël, un chalet aux associations locales qui se relaieraient. 

Le quotidien des Colmariens en priorité 

Sur le volet des aménagements, Frédéric Hilbert souhaite installer des aires de jeux dans tous les quartiers. Il évoque également le fait de « redonner les trottoirs aux piétons » en développant les pistes cyclables. Des actions de prévention et de verbalisation des incivilités seraient aussi mises en place. L'une des mesures qui tient à coeur au candidat est le développement de la vie de quartier. Il prend en exemple la place Saint-Joseph, à proximité de son local de campagne, où une « dynamique commerciale de proximité » s'est développé. Son objectif : encourager et reproduire ce modèle dans d'autres quartiers. Pour impliquer les Colmariens, le groupe propose d'instaurer un budget participatif de 800 000€ pour que des associations ou simples citoyens puissent soumettre des projets. 

Frédéric Hilbert adresse un message clair aux électeurs colmariens, il s'inquiète de la possible entrée de l'extrême droite au conseil municipal. « Je pense qu'il faut que Colmar se mobilise pour que cette présence soit la moins forte possible », déclare-t-il. 

1. Frédéric Hilbert (assistant social) ; 2. Caroline Sanchez (retraitée) ; 3. Fabien Eymas (enseignant-chercheur) ; 4. Annie Lemire (sophrologue) ; 5. Fraçois Lentz (professeur des écoles) ; 6. Souad Boutaleb (agente administrative) ; 7. Christophe Roussel (avocat) ; 8. Melike Duman (élève avocate) ; 9. Jean-Marc Mayer (sans emploi) ; 10. Nathalie Baronnet (professeure agrégée d'économie gestion) ; 11. Lino Basso (professeur) ; 12. Véronique Mattlinger (professeure des écoles) ; 13. Thomas Risser Effertz (personnel de direction) ; 14. Nelly Floderer (retraitée) ; 15. Max Fritsch (chargé d'accompagnement social et professionnel) ; 16. Sandrine Murschel (cadre) ; 17. Florian Cosset (conseiller formation) ; 18. Laeticia Vocelle (conseillère en économie sociale et solidaire) ; 19. Gaétan Leclerc (conseiller immobilier) ; 20. Myriam Layer (CPE) ; 21. Marc Fouinat (enseignant) ; 22. Céline Weiss (employée) ; 23. Belkacem Benghada (électricien) ; 24. Marion Kraft (chargée de projets) ; 25. Clément Spitz (étudiant) ; 26. Céliane Ganter (data stewart officier) ; 27. Pascal Garnier (artisan couvreur) ; 28. Sylvie Pépin-Fouinat (responsable communication) ; 29. Pierre Brossaud (responsable de production) ; 30. Marie-Odile Battesti (CESF) ; 31. Lucas Hilbert (mécanicien cycles) ; 32. Anne Hausser (éducatrice spécialisée) ; 33. Joanny Krafft (chargé de projet informatique) ; 34. Charlotte Guilbert (bibliothécaire) ; 35. Fabien Roth (agent courrier) ; 36. Cécile Terrier (conseillère d'éducation populaire et de jeunesse) ; 37. Florian Weiss (chef technique) ; 38. Anne-Claire Gougou (professeure des écoles) ; 39. Emmanuel Joly (second de cuisine) ; 40. Catherine Fender (professeure de chant choral) ; 41. Emmanuel Drusini (technico-commercial) ; 42. Hélène Freidenberg (formatrice) ; 43. Marc Ulrich (traducteur) ; 44. Anne-Marie Wucher (retraitée) ; 45. Balaji Balakirouchenane (secrétaire comptable) ; 46. Delphine Jonville (archéologue) ; 47. Benoît Zugmeyer (retraité) ; 48. Alison Ober (retraitée) ; 49. Pierre Ackermann (retraité) ; 50. Pauline Sanchez (médecin urgentiste) ; 51. Stéphane Deneyrat (serveur) 

Retrouvez également les entretiens de Flavien Ancely-Frey, Eric Straumann, Nathalie Aubert, Bruno Deltour, Gilles Schaffar et Yves Hemedinger. 

Propos recueillis par Anaïs Follenius / © Crédit photo : Document remis

Le départ de Cécile Ney, pour des raisons personnelles, aurait pu fragiliser le mouvement. Il n'en est rien selon Flavien Ancely-Frey, qui explique que « la liste est restée unie tout le long ». Forte d'une centaine de membres actifs, la liste a tranché à l'unanimité en faveur de Dominique Moriconi, actuellement agent des finances publiques et militante au sein de la Confédération nationale du logement. 

« Colmar citoyenne, verte et solidaire » se positionne dans la dynamique du Nouveau Front Populaire. D'autres listes de gauches sont également candidates, notamment celle de Frédéric Hilbert. Des discussions en vue d'une union des gauches auraient eu lieu, sans succès. « Etre à la fois adjoint du maire de droite, Eric Straumann, investi par Bruno Retailleau, et chef de l'opposition, c'est une position pour le moins étonnante », déclare Flavien Ancely-Frey. 

Le programme de la liste s'articule autour de cinq grands axes. Premier d'entre eux, la démocratie participative, avec la création d'un poste d'adjoint dédié, des budgets participatifs et des « conseils de quartier ». Autre mesure phare de la liste, la régie agricole municipale qui permettrait de confier à des maraîchers la production alimentaire des cantines scolaires, « avec un objectif de 100% bio ». Sur les transports, la liste propose la gratuité pour les moins de 26 ans et les plus de 60 ans, un « meilleur cadencement du réseau » et la remise en état des pistes cyclables. Flavin Ancely-Frey évoque également le souhait de « résorber la fracture entre les quartiers ouest et sud », en améliorant notamment les traversées piétonnes et cyclistes. Du côté des logements, la liste entend resteindre au maximum le logement touristique, « renforcer le parc locatif » et développer des formes « d'habitat partagé ». Par ailleurs, les candidats jugent la culture « foisonnante mais illisible » et proposent une « plateforme numérique centralisant toutes les activités de la ville ». 

Retrouvez également les candidatures à la mairie de Colmar de Nathalie Aubert, Yves Hemedinger, Frédéric Hilbert, Bruno Deltour et Gilles Schaffar et Eric Straumann. 

Propos recueillis par Anaïs Follenius / © Crédit photo : Document remis 

« Servir, protéger, agir » : trois mots choisis avec soin pour résumer l'ambition de sa liste, et pas tout à fait par hasard. Nathalie Aubert reconnaît en souriant que l'acronyme forme le mot « SPA », une coïncidence pour une candidate qui place la protection animale parmi ses engagements. La candidate se positionne en rupture avec la municipalité sortante, qu'elle accuse de « politique de l'entre-soi » et de « mépris » envers les habitants. Elle articule son programme autour de plusieurs axes : redynamiser le commerce du centre-ville, renforcer la sécurité et rapprocher la mairie des habitants. Parmi ses mesures phares figurent notamment la gratuité du stationnement, le doublement des effectifs de police ou la création d'une mutuelle municipale. Le tout, promet-elle, « sans hausse d'impôts et avec des propositions entièrement budgétisées ». 

Sur le volet sécuritaire, la candidate propose de doubler les effectifs de police municipale sur la durée du mandat, pour atteindre le ratio national d'un agent pour 1000 habitants, soit environ 68 agents contre 30 actuellements. Nathalie Aubert souhaite mettre en place une police de proximité, avec brigades VTT et cynophile. La « tolérance 0 » est également au programme : « destruction systématique des véhicules impliqués dans des rodéos urbains », suspension des aides municipales « pour les familles d'enfants délinquants » et installation de portiques de sécurité dans les établissements scolaires volontaires. Du côté du tourisme, Nathalie Aubert veut imposer le stationnement des bus et camping-cars sur des parkings dédiés, interdire les boîtes à clé sur l'espace public et créer un « gobelet de Noël », vendu 2€ aux touristes, dont les recettes seraient reversées au bénéfice des Colmariens. Pour soutenir le commerce local, le programme envisage l'installation de bornes escamotables, la création d'un poste de « manager du commerce », et la réhabilitation de la galerie du Rempart, jugée aujourd'hui « anxiogène ». D'autres mesures complètent son programme : service de votation en ligne inspiré du modèle suisse, l'instauration d'uniformes scolaires sur la base du volontariat, un mobilier urbain adapté aux chats errants ou encore l'exclusion des viandes issues de l'abattage sans étourdissement des marchés publics. 

« Que les Colmariens nous fassent confiance », est le message que Nathalie Aubert souhaite faire passer. Une confiance qu'elle entend mériter en allant au-devant des habitants. Certaines réunions publiques sont encore prévues dans les prochaines semaines : le lundi 3 mars au Bureau, le vendredi 6 mars au Mannala Pils, le mercredi 11 mars au Grion et le vendredi 13 mars au Collis Martis. 

1. Nathalie Aubert (retraitée militaire, éducatrice sportive, conseillère régionale) ; 2. Yann Durriere (responsable des ressources humaines, retraité militaire) ; 3. Fabiola Molina Lopez (fonctionnaire d’État) ; 4. Alain Kott (entrepreneur, ancien président Les Républicains du Haut-Rhin) ; 5. Isabelle Vatel (secrétaire comptable et administrative, ambassadrice Grand-Est) ; 6. Mathieu Kott (courtier en assurance, délégué UDR Haut-Rhin) ; 7. Armelle Durant (retraitée) ; 8. Sandy Klein (chef d’entreprise) ; 9. Virginie Thum (artisane) ; 10. Pierre Philipp (chef de produit marketing) ; 11. Isabelle Daval (infirmière libérale, membre du CODEV Alsace) ; 12. Alain Del Medico (ancien cadre) ; 13. Cyrielle Couval (auxiliaire de puériculture) ; 14. Pierre Labrousse (enseignant) ; 15. Isabelle Seiler (chargée de gestion comptable) ; 16. Gérard Renis (PDG, ancien conseiller municipal et communautaire) ; 17. Nicole Maurer (retraitée) ; 18. Serge Picot (responsable commercial) ; 19. Guillaume Barsotti (caviste) ; 20. Quentin Baumann (agent de sécurité) ; 21. Monique Boyenval ; 22. Marie-Ange Diaconu ; 23. Stéphane Durozey (responsable de boutique) ; 24. Eric Brino ; 25. Joëlle Jean ; 26. Madeleine Gamelin Serra ; 27. Jean-Paul Gley (retraité de la police nationale) ; 28. Odile Halm ; 29. Cindy Henry (coordinatrice des ventes) ; 30. Philippe Hessle ; 31. Véronique Thomann (employée de service) ; 32. Christophe Joncour (fonctionnaire territorial) ; 33. Matteo Joncour (boulanger) ; 34. Stéphanie Kuntzmann (éducatrice sportive, pompier volontaire) ; 35. Évelyne Laemmel (ancienne employée) ; 36. Jasmine Laemmel (commerçante) ; 37. Gérard Mantovanelli (policier municipal) ; 38. Patrice Mebold ; 39. Mathieu Metzger (manager des opérations) ; 40. Gabrielle Meyer (infirmière libérale) ; 41. Richard Munier ; 42. Virginie Pierre (responsable commercial) ; 43. Guy Rastaetter (cariste) ; 44. Delphine Beland (gérante de magasin) ; 45. Martin Ritz (cadre commercial) ; 46. Nelly Rivat (dernière exploitante du kiosque de la place de la Cathédrale) ; 47. Cassandra Sachs (employée de restauration) ; 48. Sylvianne Schuler (autoentrepreneuse) ; 49. Christine Schwald (chauffeuse de taxi) ; 50. Schwald Robert ; 51. Louis Thum.

Retrouvez également les entretiens de Flavien Ancely-Frey, Eric Straumann, Frédéric Hilbert, Bruno Deltour, Gilles Schaffar et Yves Hemedinger. 

Propos recueillis par Anaïs Follenius / © Crédit photo : Document remis

Entretien avec Thierry Kientz, candidat à la mairie de Munster :

La liste « Munster, commune d'avenir » s'appuie sur un socle d'anciens membres auxquels s'ajoutent de nouveaux visages, représentant « plus de la moitié de la liste renouvelée ». Thierry Kientz insiste sur la complémentarité des profils : ingénieurs, techniciens, spécialistes de l'écologie, etc. Chaque colistier est associé à un domaine précis, avec la volonté affichée d'appliquer le principe « un projet, un homme ou une femme ». 

Un programme axé sur la transparence et l'investissement 

La priorité revendiquée par liste est claire : renouer le dialogue avec les citoyens. Thierry Kientz plaide pour davantage de réunions publiques, voire des référendums, afin que les décisions soient prises en concertation avec la population. Le candidat s'oppose à la philosophie du maire sortant, Pierre Dischinger, dont il juge le bilan insuffisant. « Une ville se gère comme une entreprise, si tu n'investis pas, tu es mort », résume Thierry Kientz, en soulignant que deux dossiers majeurs, la rénovation de la place du marché et la construction de la salle des fêtes, n'ont pas abouti. 

Parmi les grands axes du programme, le candidat évoque la revitalisation du centre-ville via la réhabilitation des friches, le soutien aux commerces mais aussi l'accessibilité pour tous. Thierry Kientz pointe du doigt l'absence de places handicapées et des trottoirs « inacessibles aux personnes en fauteuil roulant ». Face à l'exode des jeunes de la Vallée de Munster, la liste entend également actionner de nouveaux leviers, « en partenariat avec d'autres acteurs ». 

Différents temps d'échange avec les habitants sont encore programmés avant le premier tour, le lundi 2 mars à la salle de la Laub, le lundi 9 mars au restaurant l'Oasis et le mardi 10 mars à la Laub à nouveau. 

Retrouvez également l'interview de Pierre Dischinger, maire actuel et candidat à sa réelection. 

Propos recueillis par Anaïs Follenius / © Crédit photo : Document remis